岳阳供电公司通过实施“党建+结对巡线”的创新模式，不仅为基层员工解决了实际问题，还提升了整体的工作效率和团队凝聚力。

这一举措的核心在于将党建工作与巡线工作紧密结合，通过党员带头、结对帮扶的方式，确保每一项巡线任务都能得到细致周到的执行。

具体而言，“党建+结对巡线”模式首先强调了党员的责任担当。每位党员都主动承担起联系点的任务，定期走访线路，了解一线员工的需求和困难，并及时给予帮助和支持。

其次，在结对巡线过程中，公司鼓励不同部门、不同岗位的员工进行交流与合作。这种跨部门的合作不仅能够促进知识和经验的共享，还能有效提升解决问题的能力。

此外，“党建+结对巡线”还注重长期机制的建设。通过建立长效工作机制，确保这一模式能够持续发挥作用，真正为基层员工办实事、解难题。

总之，岳阳供电公司的这一创新做法为其他企业提供了宝贵的借鉴经验。它不仅体现了党组织在推动企业发展中的积极作用，也展现了新时代党员的责任与担当。